Κανονικά θα λάβουν φέτος το δώρο Πάσχα οι εργαζόμενοι, όπως και οι δικαιούχοι του επιδόματος των 534,00 ευρώ. Η καταβολή θα γίνει έως την Μεγάλη Τετάρτη, 28 Απριλίου 2021.

Τι προβλέπεται στο νόμο για το δώρο Πάσχα

Το δώρο Πάσχα υπολογίζεται με βάση τον τρόπος αμοιβής των μισθωτών, δηλαδή αν αμείβονται με ημερομίσθιο ή μισθό. Η χρονική περίοδος που λαμβάνεται υπόψιν είναι από  από την 1 Ιανουαρίου μέχρι 30 Απριλίου κάθε έτους. Εργαζόμενος που εργάστηκε για όλο το διάστημα αυτό δικαιούται να λάβει μισό μηνιαίο μισθό αν αμείβεται με μισθό και 15 ημερομίσθια αν αμείβεται με ημερομίσθιο.

Αν η σχέση εργασίας δεν είχε διάρκεια ολόκληρο το χρονικό διάστημα από 1/01 ως 31/04, ο εργαζόμενος δικαιούται να λάβει αναλογία δώρου.

Πως υπολογίζεται η αναλογία δώρου

  • Για αμειβόμενο με μισθό: ποσό ίσο με 1/15 του μισού μηνιαίου μισθού
  • Για αμειβόμενο με ημερομίσθιο: ένα ημερομίσθιο για κάθε 8 ημερολογιακές ημέρες διάρκειας της εργασιακής σχέσης.
  • Αν η σχέση εργασίας διαρκέσει λιγότερο από οκτώ ημέρες δικαιούται ανάλογο κλάσμα για Δώρο Πάσχα.
  • Εκτός από την περίπτωση που η εργασία παρασχέθηκε χωρίς διακοπή όλο το διάστημα από την 1η Ιανουαρίου έως την 30η Απριλίου, στο διάστημα αυτό συνυπολογίζονται και όλες οι ημέρες που οι εργαζόμενοι απουσιάζουν νόμιμα από την εργασία τους (πχ με ετήσια άδεια, με άδεια μητρότητας, με σπουδαστική άδεια).
  • Ειδικά ως προς την απουσία των εργαζομένων λόγω ασθένειας, στο διάστημα υπολογισμού του δώρου Πάσχα συνυπολογίζονται τα «τριήμερα ασθενείας», δηλαδή ο χρόνος απουσίας κατά τον οποίο δεν καταβάλλεται επίδομα ασθενείας, ενώ αφαιρούνται τα διαστήματα που καταβάλλεται από τον ασφαλιστικό φορέα επίδομα ασθενείας.

Δώρο Πάσχα 2021

Tο Δώρο Πάσχα θα πληρωθεί στους εργαζόμενους σε αναστολή σε δύο τμήματα. Το κράτος θα πληρώσει απευθείας στους λογαριασμούς των εργαζομένων την αναλογία για την χρονική περίοδο που βρέθηκαν σε αναστολή εντός του πρώτου 4μήνου του 2021, με βάση τα 534 ευρώ που δικαιούνται από την αποζημίωση ειδικού σκοπού.

Παράλληλα, ο εργοδότης – επιχείρηση θα πληρώσει την αναλογία για την χρονική περίοδο κατά την οποία ο μισθωτός εργάστηκε κανονικά και με βάση τον μισθό του.

Επομένως όποιος εργαζόμενος είναι σε αναστολή εργασία από τον Ιανουάριο μέχρι και το Πάσχα θα λάβει από το κράτος ένα ποσό 267 ευρώ, δηλαδή, κάθε μήνας αναστολής εργασίας μεταφράζεται σε περίπου 67 ευρώ.

Σημειώνεται πως στο παραπάνω ποσό δεν υπολογίζεται η αναλογία του επιδόματος αδείας.

Παράδειγμα:

Εργαζόμενος με ονομαστικό μισθό 800 ευρώ, που ήταν σε αναστολή από 1η Ιανουαρίου έως 31 Μαρτίου, ενώ τον Απρίλιο επέστρεψε στη δουλεία θα λάβει:

  • 200 ευρώ από το κράτος
  • 100 ευρώ από τον εργοδότη του
  • σύνολο Δώρου Πάσχα: 300 ευρώ.

Online εφαρμογή του ΚΕ.ΠΕ.Α.

Με την νέα online εφαρμογή που έχει δημιουργήσει το ΚΕ.Π.Ε.Α. μπορούν οι εργαζόμενοι να υπολογίσουν μόνοι τους το Δώρο Πάσχα που δικαιούνται, πατώντας ΕΔΩ.

Διαβάστε επίσης: Τράπεζες – τι αλλάζει από 12 ΑπριλίουΗλεκτρονικές υπηρεσίες του e-ΕΦΚΑ και μέσω των ΚΕΠ

Ακολουθήστε μας: Linkedin, Facebook

ΕχεμύθειαΕμπιστοσύνηΆμεση ΕξυπηρέτησηΕμπειρία

Το δικηγορικό γραφείο FARMAKIS LAW απαρτίζεται από στελέχη με πάνω από 20 χρόνια εμπειρία στο Εμπορικό & Εταιρικό Δίκαιο καθώς και από πολυπληθές τμήμα Χρηματοοικονομικών Συμβούλων.

ONLINE ΡΑΝΤΕΒΟΥ